KANITA DAYALI YANIT
İyi şirketler işe alım çıtasını nasıl koruyor?
Şirketler CV’den çok çalışma sinyali arıyor.
PostHog ücretli SuperDay, Automattic deneme projesi, Bending Spoons ise deneyimden çok yetenek ve muhakeme sinyali kullanıyor. Ortak yaklaşım, adayın gerçek işe benzeyen koşullarda görülmesi.
ŞİRKETLER ARASI SENTEZ
Kanıta bağlı uygulamalar
01
PostHog
SuperDay ile işe alım
Adayla ücretli gerçek çalışma yapılarak sinyal toplanır.
Hiring Handbook02
Automattic
Trial project
Tam zamanlı tekliften önce adayla ücretli proje yürütülür.
How We Hire03
Bending Spoons
Güçlü başlangıç sistemi
İlk dönem; açık beklentiler, yoğun bağlam aktarımı, erken geri bildirim ve giderek büyüyen sorumlulukla tasarlanır.
Starting Strong